Creatief een nieuwe baan vinden
Ontwikkeling4 min lezen

Creatief een nieuwe baan vinden

Je bent toe aan een nieuwe baan, maar dat kun je op veel manieren aanpakken. Alle wegen leiden naar Rome. Dat geldt ook voor het zoeken naar een baan. Vaak houd je vast aan maar één manier. Als je vervolgens niets vindt, kan dat erg frustrerend zijn. Een baan zoeken doe je daarom via verschillende wegen.


Hoe zoek je een nieuwe baan? 

1. Je eigen netwerk

Arbeidsmarktonderzoeker Intelligence Group heeft onderzoek gedaan naar de manieren waarop mensen een baan vinden. Hieruit blijkt dat maar liefst 20% een baan krijgt via het eigen netwerk; vrienden, familie, oud-collega’s of kennissen. Vertel daarom aan iedereen die je kent dat je een baan zoekt en wat je precies wilt.

2. Open sollicitaties

Een open sollicitatie kan erg voordelig uitpakken. Er staat geen vacature online, dus heb je weinig concurrentie. Zoek daarom regelmatig naar interessante werkgevers en stuur ze een open sollicitatiebrief.

3. Een baan zoeken via social media

Twitter

Via Twitter kun je verschillende banensites, recruitmentbureaus en uitzendbureaus volgen. Probeer daarnaast eens op specifieke profielen voor jouw vakgebied te zoeken. Vergeet natuurlijk niet jezelf online te promoten.

Facebook

Ook via Facebook kun je laten weten dat je op zoek bent naar een baan. Vertel bijvoorbeeld dat je op gesprek gaat bij een werkgever. Je kunt ook een link plaatsen naar je cv op NationaleVacaturebank.nl. Probeer altijd enthousiast over te komen en vermijd een wanhopige toon.

4. Een baan zoeken in zoekmachines

Zoek in Google op ‘vacatures’ en je krijgt een hele lijst met resultaten. Deze resultaten kun je handig filteren. Bij Zoekhulpmiddelen (Tools) onder het zoekveld, filter je bijvoorbeeld alleen de resultaten eruit van de afgelopen maand of week. Zoek ook eens op 'vacatures' bij de Google afdeling Nieuws.

5. Spontaan ergens binnenlopen

Loop eens bij een bedrijf naar binnen om te vragen naar werk. Op die manier zien ze meteen wat voor uitstraling je hebt. Dit werkt vooral goed bij bedrijven die ook klanten ontvangen. Daar kun je namelijk makkelijk naar binnen lopen. Bewijs nodig dat dit werkt? Kijk dan eens naar dit voorbeeld (Engelstalig) van iemand die een paar autoshowrooms afliep en binnen 1 dag een baan had.

6. Kranten en huis aan huis bladen

Vroeger was de krant een belangrijk medium om vacatures te vinden. Tegenwoordig heeft het internet deze taak grotendeels overgenomen. MKB’ers adverteren juist nog wel vaak in kranten en huis aan huis bladen. Het is dus nog steeds nuttig deze bladen in de gaten te houden.

7. Onder je niveau starten

Stel dat je een bedrijf vindt waar je heel erg graag wilt werken. Helaas zijn er (nog) geen vacatures vrij die bij jouw niveau passen. Heb je voor ogen wat je wilt bereiken en is dit bedrijf de plek om dat te doen? Dan kun je ervoor kiezen eerst een baan aan te nemen die onder je niveau ligt. Let er wel op dat je de doorgroeimogelijkheden hebt die je graag wilt. Een goed voorbeeld is Simon Cowell. Hij begon ooit in de postkamer van platenmaatschappij EMI. Nu is hij een van de machtigste muziekbazen.

Ja, hou mij op de hoogte

Je ontvangt van ons om de week: handige tips over solliciteren en interessant nieuws over werk.


Afbeelding van de auteur

Ruby Salazar de la Jara

Schrijver / Content Specialist

Voor Intermediair en Nationale Vacaturebank mag ik, samen met een fantastische groep (eind) redacteuren en columnisten, actuele en interessante verhalen uit de arbeidsmarkt vertellen voor (werkend) Nederland. Dit doen we online en via de sociale media.