Postdoc Eetwijzer Project

Postdoc Eetwijzer Project

Vacature

Postdoc Eetwijzer Project

article_published_on_label 17 februari 2025 Locatie Wageningen Einddatum ma 10 maart 2025

Jouw baan

Dan zijn wij op zoek naar jou!

Binnenkort start het Eetwijzer project. In dit project implementeren we Eetscore in verschillende zorgpaden in Ziekenhuis Gelderse Vallei in Ede, Rijnstate Arnhem en UMC Utrecht, in samenwerking met de Alliantie Voeding in de Zorg. Eetscore is een online tool die de kwaliteit van de voeding van patiënten evalueert.

Voor dit project zoeken we een postdoc onderzoeker die in kaart gaat brengen hoe Eetscore het beste kan worden ingezet binnen ziekenhuizen, en hoe zorgverleners op basis van Eetscore een leefstijlgesprek kunnen voeren of door kunnen verwijzen. Je gaat aan de slag met focusgroepen, interviews en met literatuuronderzoek. Ervaring met implementatie-onderzoek is daarbij zeker een pre.

Wat ga je doen?

Als Postdoc ga je een van de drie werkpakketten van het Eetwijzer project coördineren en uitvoeren, in nauwe samenwerking met medewerkers & onderzoekers van de andere werkpakketten. Je ontwikkelt een toolbox en implementatiestrategie voor de inzet van Eetscore in zorgpaden in verschillende ziekenhuizen. Deze toolbox en implementatie strategieën worden vervolgens toegepast, om zo Eetscore te implementeren, en de implementatie te evalueren.

Jouw taken en verantwoordelijkheden

• uitwerken van een duidelijk plan van aanpak om van implementatiestrategie tot daadwerkelijke implementatie te komen;
• presenteren van (tussentijdse) projectresultaten aan projectpartners en stakeholders;
• organiseren, uitvoeren en analyseren van focusgroepen en andere projectbijeenkomsten met verschillende stakeholders;
• fungeren als spin in het web in het Eetwijzer project, en als verbinder tussen de verschillende werkpakketten;
• helder en beknopt rapporteren van bevindingen in wetenschappelijke publicaties;
• bijdrage aan het schrijven van projectvoorstellen voor vervolgprojecten.

Je team

Je werkt nauw samen met de coördinatoren van de andere twee werkpakketten. Daarnaast heb je veel contact met medewerkers in de verschillende ziekenhuizen, en met medewerkers van de Alliantie Voeding in de Zorg. Wageningen Universiteit is je thuisbasis, maar je zult ook veel/vaak langs gaan bij de ziekenhuizen.

Jouw kwaliteiten

We zoeken een enthousiaste persoon, die makkelijk contacten legt en goed kan luisteren.

We zoeken een kandidaat:

• met een PhD in een relevant vakgebied (bijvoorbeeld gezondheidswetenschappen, implementatieonderzoek, gedragswetenschappen);
• met onderzoekservaring in kwalitatief onderzoek (bijv. focusgroepen), literatuurreviews en data-analyse. Ervaring met implementatieonderzoek is een pré.
• met creatief vermogen om verschillende soorten data te interpreteren en te vertalen naar praktische implementatiestrategieën.
• met goede schriftelijke en mondelinge communicatievaardigheden om onderzoeksresultaten met diverse stakeholders te bediscussiëren.
• enthousiasme om nauw samen te werken de andere projectpartners, waaronder ziekenhuismedewerkers en zorgverleners, patiënten, onderzoekers en andere stakeholders.

Het project is een samenwerking met verschillende ziekenhuizen in Nederland. We zoeken voor deze positie iemand die vloeiend Nederlands spreekt en schrijft.

Hier ga je werken

Je aanstelling zal zijn bij de Afdeling Humane Voeding & Gezondheid, leerstoel Nutrition & Disease, en bij de chair group Strategic Communication.

Wij bieden jou

Als het gaat om arbeidsvoorwaarden zit je goed bij Wageningen University & Research.��Een aantal highlights uit onze CAO zijn bijvoorbeeld:

• sabbatical leave, studieverlof en deels betaald ouderschapverlof;
• werktijden die in overleg kunnen worden vastgesteld, zodat een optimale balans tussen werk en privé mogelijk is;
• er is veel aandacht voor vitaliteit en je kan, tegen een aantrekkelijk tarief, gebruik maken van de op de campus aanwezige sportfaciliteiten;
• een structurele eindejaarsuitkering van 8,3%;
• uitstekende pensioenregeling via het ABP.

Bij deze uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden hoort natuurlijk ook een passend salaris. Wij bieden afhankelijk van je ervaring, een marktconform salaris van minimaal €4537,-. tot maximaal €6209,-. bij een volledige werkweek van 38 uur conform CAO Nederlandse Universiteiten (schaal 11). We bieden je een tijdelijk contract aan voor de duur van 27 maanden. Uiteraard gaan we graag het gesprek met je aan als hier vragen over zijn.

Wageningen University & Research biedt volop kansen voor groei en ontwikkeling met een sterk intern recruitmentbeleid en uitstekende opleidingsmogelijkheden.

Je werkt op de groenste en meest innovatieve campus van Nederland, in een internationale en open werksfeer. Al 20 jaar op rij zijn wij verkozen tot de " beste universiteit " van Nederland! Een plek dus om trots op te zijn.

Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met , via e-mail: .

Solliciteren?

Reageren kan tot en met 10 maart 2025. De eerste gesprekken zullen vlak na de sluitingstermijn plaatsvinden.

Welkom, veilig en gewaardeerd

Wageningen University & Research (WUR) hecht grote waarde aan diversiteit en inclusie. Dit omdat we geloven dat verschillende inzichten leiden tot innovatieve oplossingen. We creëren daarom een werkomgeving waar iedereen zich welkom, veilig en gewaardeerd voelt, ongeacht achtergrond, identiteit of ervaring. Samen bouwen we aan een cultuur waarin ieders unieke bijdrage bijdraagt aan het succes van onze organisatie.

Deze punten geven onze medewerkers aan als goede redenen om te komen werken bij WUR: lees de 6 redenen om te komen werken bij WUR .