Teamleider Horeca

Heb jij dezelfde (super)visie op gastvrijheid als wij?

Yola Guiking

Delen

Direct naar

Yola Guiking

Heb je vragen?

(Door)groeien In je vak en op persoonlijk vlak

Wil jij werken aan gastvrijheid in een wereld van wellness, ontspanning en gezelligheid? Houd jij het overzicht over onze gasten én collega's en ben je pas tevreden als iedereen maximaal kan genieten? Heb jij een passie voor gastvrijheid en geef jij nieuwe betekenis aan beleving voor onze gasten? Dan zijn wij op zoek naar jou als Teamleider Horeca.

Zorgen voor een unieke (smaak)beleving

Als Teamleider Horeca ben je onder leiding van de Restaurant manager medeverantwoordelijk voor onze horeca-afdeling. Gastvrijheid is vanzelfsprekend voor jou, evenals de rol van onze horeca in de totaalbeleving van onze gasten. Je streeft hoge kwaliteitsnormen na en draagt actief bij aan het behalen van resultaten en doelstellingen. Daarnaast ben je op en top gastheer of -vrouw en heb je verstand van wijnen. Operationeel geef je aansturing aan minimaal 12 tot 25 fantastische collega's tegelijk, maar dat is onderdeel van een groter geheel. Een team van ongeveer 70 man sterk! Je bent ook verantwoordelijk voor het personeelsbeleid en de planning.

Als onze nieuwe Teamleider Horeca heb je een grote passie voor hospitality en word je pas écht blij als onze gasten (én jouw medewerkers) tevreden zijn.

• Ben je in het bezit van een Hospitality diploma MBO of HBO
• Heb je een aantal jaren ervaring in een leidinggevende functie in de horecabranche
• Kun je goed coachen en weet je precies hoe je jouw team kunt enthousiasmeren en motiveren
• Ben je per 1 april minimaal 32 uur beschikbaar en flexibel inzetbaar

De voordelen van werken in onze wellnesswereld

Naast gastgerichtheid en kwaliteit sta jij bovenaan ons lijstje.

• een hecht team dat voor elkaar door het vuur gaat;

• Een salaris tussen de € 2.700,- en € 3.400,- per maand op fulltime basis, afhankelijk van je kennis en ervaring;
• Je team werkt met wisselende roosters, waardoor je op verschillende momenten vrij bent;
• Join the ride! Investeer in jezelf en ontdek de voordelen: krijg korting via bedrijfsfitness of stap voordelig op de fiets via Lease a Bike;
• Geniet voordelig van onze wellnessfaciliteiten mét leuke extra's, zoals korting op onze producten en ontspannen in de sauna;
• Ook bouw je bij ons natuurlijk pensioen op - kun je later permanent én goed ontspannen.

Betoverende wellness en oosters geluk. Sinds de opening van Thermen Berendonck in 2019 verrassen én verwennen we onze gasten met sprookjesachtige verhalen, weldadige sauna's en baden, heerlijk wellnessfood, de fijnste beautybehandelingen én met het meest uitgebreide en exclusieve belevenisprogramma. Dit doen we - uiteraard- met positieve energie. En deze energie delen we óók weer met onze gasten. We laten het ze voelen, ervaren en beleven in ons magische wellnessresort. Omdat wij geloven dat het bijdraagt aan een gelukkiger, gezonder én stressvrijer leven voor iedereen.

Je bent op zoek naar een (nieuwe) baan. En laten wij nou net een hele leuke vacature hebben.

We laten je zo snel mogelijk weten of wij het idee hebben dat we goed bij elkaar passen. We nodigen je dan uit voor een gesprek.

STAP 3: In ons bestand

Het kan zijn dat we je niet helemaal vinden passen bij de functie. Je ontvangt dan per mail een bericht. We vragen je soms ook of we je brief en cv mogen bewaren.

Wij zijn enthousiast en nodigen je uit voor een eerste gesprek op onze prachtige locatie. We leren elkaar beter kennen en vertellen over de functie. Jij laat zien waarom jij daar zo geschikt voor bent.

STAP 5: Zijn we een match?

Na het gesprek gunnen we jou en onszelf even de tijd om te kijken of er een goede match is. Zodra dit van beide kanten goed zit, zullen we overgaan tot het bespreken van de arbeidsvoorwaarden.

We heten je welkom in ons fijne familiebedrijf en doen er alles aan om jouw eerste werkdag tot een succes te maken. Wij hebben er zin in, jij ook?

Ben jij de Teamleider Horeca die wij zoeken?

We hebben een aantal gegevens van je nodig!

Hieronder kun je ook jouw motivatie typen:

We hebben je gegevens in goede orde ontvangen. Neem dan contact op via

Je bent op zoek naar een (nieuwe) baan. En laten wij nou net een hele leuke vacature hebben.

We laten je zo snel mogelijk weten of wij het idee hebben dat we goed bij elkaar passen. We nodigen je dan uit voor een gesprek.

Wij zijn enthousiast en nodigen je uit voor een eerste gesprek op onze prachtige locatie. We leren elkaar beter kennen en vertellen over de functie. Jij laat zien waarom jij daar zo geschikt voor bent.

STAP 5: Zijn we een match?

Na het gesprek gunnen we jou en onszelf even de tijd om te kijken of er een goede match is. Zodra dit van beide kanten goed zit, zullen we overgaan tot het bespreken van de arbeidsvoorwaarden.

We heten je welkom in ons fijne familiebedrijf en doen er alles aan om jouw eerste werkdag tot een succes te maken. Wij hebben er zin in, jij ook?

We heten je welkom in ons fijne familiebedrijf en doen er alles aan om jouw eerste werkdag tot een succes te maken.

• STAP 6:

Staat er nu geen geschikte vacature open voor jou? Laat hieronder achter voor welke afdeling jij graag zou willen werken. Als er een geschikte vacature vrijkomt, kunnen we contact opnemen met jou!

Welke afdeling heeft je voorkeur?