Geïnteresseerd in de volgende banen?

Stuur mij soortgelijke banen

Blijf als eerste op de hoogste en mis geen vacatures.
    33 dagen geleden

    Assetmanager Ontwikkelmanager

    uren32 - 36 uur
    dienstverbandVast
    werk locatieWaalwijk
    opleidingsniveauHBO
    brancheGezondheidszorg/Welzijn

    Functieomschrijving

    Werken bij Mijzo

    Assetmanager & Ontwikkelmanager

    • Aantal uur 32-36
    • Doelgroep Meerdere doelgroepen
    • Locatie Meerdere locaties

    "Wil jij jouw kennis en expertise inzetten om echt het verschil te maken in de zorg? Het kan wel als Assetmanager & Ontwikkelmanager bij Mijzo

    "

    De zorg raakt ons allemaal. En jij kunt het verschil maken bij Mijzo. Als aanjager in de transformatie van de zorg zijn wij continu in beweging. We staan voor grote maatschappelijke uitdagingen en geloven dat de zorg anders moet - en kan. Bij Mijzo krijg jij de kans om daaraan bij te dragen. Samen maken we goede zorg beter uitvoerbaar én toekomstbestendig. Met jouw inzet en expertise zet je niet alleen stappen, maar laat je ook een blijvende impact achter. Sluit je aan bij ons team en werk mee aan een duurzame (ouderen)zorg waarin iedereen meetelt.

    Zet jij samen met ons de volgende stap? Bij Mijzo maken we het mogelijk.

    Beweeg mee met Mijzo

    In deze unieke, gecombineerde en veelzijdige rol geef jij vorm aan onze langetermijnvisie door waardevol en toekomstbestendig zorgvastgoed te beheren en te ontwikkelen voor ongeveer 14 zorglocaties.

    Assetmanager

    In de rol van Assetmanager ben je de verbinder tussen onze zorgteams, facilitair, techniek en de directie. Met jouw scherpe inzicht en overtuigingskracht weet je onderhandelingen en contracten met huurders, dienstverleners en andere belanghebbenden effectief te managen. Door samen met woningbouwcorporaties portefeuille-overleggen te voeren en ons management proactief te adviseren, zorg je dat ons vastgoed een waardevolle en duurzame bijdrage blijft leveren aan de zorg.

    Jij zorgt ervoor dat de uitvoering van meerjarenonderhoudsplan (MJOP) van jouw locaties soepel verloopt en fungeert als aanspreekpunt en adviseur voor onze medewerkers in planmatig onderhoud. Jouw sterke communicatieve vaardigheden zorgen voor heldere afspraken en samenwerking met leveranciers en collega's, zodat continuïteit en kwaliteit gewaarborgd blijven. Je bent de onmisbare schakel die alle facetten van onze vastgoedstrategie verbindt en naar de praktijk vertaald.

    Ontwikkelmanager

    In de rol van ontwikkelmanager richt jij je op het ontwikkelen van zorgvastgoed dat werkelijk impact heeft. Je leidt de ontwikkeling van innovatieve projecten binnen complexe ruimtelijke ordening trajecten en stuurt het ontwerpmanagement zowel conceptueel, planmatig als programmatisch aan. Als projectleider overzie je de realisatie van ieder project, van de eerste ontwerpideeën tot ca. de definitief ontwerp fase. Hierna gaat het project over naar een (bouwkundig) collega.

    Met zekerheid en visie stuur jij externe adviesbureaus aan, waarbij je onze visie op zorg en wonen tot leven brengt. Door businesscases af te stemmen met business control en scherp te sturen op tijd, budget en kwaliteit, garandeer jij het succes van elk project. Je bouwt en onderhoudt essentiële samenwerkingen met woningbouwcorporaties en gemeenten om nieuwe ontwikkelingen mogelijk te maken.

    Wie ben jij?

    Je bent een gedreven assetmanager & ontwikkelmanager met een heldere visie op zorgvastgoed. Jij maakt van complexe vraagstukken praktische, impactvolle oplossingen en weet je omgeving te inspireren. Nieuwsgierigheid en lef typeren jou, en je hebt het vermogen om collega's en externe partners te verbinden om gezamenlijk het beste resultaat te behalen.

    Verder heb je voor deze functie:

    • Een afgeronde hbo-opleiding, bij voorkeur aangevuld met een post-hbo opleiding in advisering of projectmanagement
    • Een betrokken houding en wil je vanuit een ondersteunende rol een verschil maken in de ouderenzorg
    • Diepgaande ervaring met vastgoedvraagstukken en project- of programmamanagement
    • Kennis van veranderprocessen en relevante wet- en regelgeving in het werkveld.
    • Een talent voor zowel zelfstandig als in teamverband werken, met een scherp gevoel voor de belangen en dynamiek binnen onze organisatie
    • Sterke communicatieve vaardigheden en ervaring in het opstellen van rapportages en beleidsnotitie

    Wat bieden wij jou?

    • Een dienstverband voor onbepaalde tijd voor 32 tot 36 uur per wek
    • Een marktconform salaris volgens de CAO VVT
    • Uitstekende arbeidsvoorwaarden: goede pensioenregeling, 8% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering.
    • Toegang tot de BijMijzo-app : maak op een leuke manier kennis met Mijzo
    • En nog meer leuke extra's: personeelskortingen op bekende merken, een maandelijkse vergoeding van €10,- voor een sportabonnement naar keuze, gratis Keep Fit trainingen op diverse Mijzo-locaties en een voordelige regelingen voor een fiets, laptop, tablet en reiskosten. Daarnaast kun je profiteren van een collectieve (zorg)verzekering

    Iets voor jou?

    Dan horen we heel graag van je. Reageer snel en simpel via de solliciteer-knop!

    Werken bij Mijzo

    bedrijfsinfo