vacatures bij SWO De Wolden Hoogeveen in Hoogeveen

Toezichthouder/Handhavingsspecialist Participatiewet

Als Toezichthouder/Handhavingsspecialist Participatiewet spoor jij oneigenlijk gebruik van uitkeringen en voorzieningen op, om te zorgen dat deze eerlijk en rechtvaardig worden toegekend. Ben jij onderzoekend, resultaatgericht en heb jij lef? Dan zoeken wij jou! Als Toezichthouder/Handhavingsspecialist Participatiewet is jouw werk erg divers en geen dag hetzelfde!

Het team inkomensvoorziening is onderdeel van het netwerk Sociaalvan de samenwerkingsorganisatie (SWO). Voor zowel de gemeente Hoogeveen als voor de gemeente De Wolden leveren we maatwerk. Bouw mee aan de toekomst van stad én platteland.

De organisatie bestaat vanaf 1 januari 2025 uit een tweehoofdige directie, vijf netwerken (Concern, Informatie, Bestuur, Sociaal en Openbare Ruimte) en daarbinnen diverse teams. Vanaf dat moment gaat de SWO werken vanuit een nieuwe sturingsfilosofie. Daarin staan, vanuit onze kernwaarden Vertrouwen, Verbinding en Eigenaarschap (VVE), aandacht voor de mens en sturen op resultaat centraal.

Wat ga je doen?

Je begint met onderzoek naar de rechtmatige verstrekking van uitkeringen. Als hierover twijfel bestaat, ga je op onderzoek uit. Je voert dossier- en internetonderzoeken uit, doet heimelijke waarnemingen en legt huisbezoeken af. Hierbij werk je samen met o.a. inkomensconsulenten en andere betrokken partijen. Na jouw onderzoek en rapportage geef je advies aan de inkomensconsulent en werk je samen met het bezwaar- en beroepscluster om uiteindelijk tot een juridisch houdbaar besluit te komen.

Werken vanuit waarden

Bij de SWO werken we vanuit drie kernwaarden:

• Vertrouwen;
• Verbinden;
• Eigenaarschap.

Wat vragen wij?

Vakkennis en ervaring maken jou tot een complete handhavingsspecialist. Het is belangrijk dat je stevig in je schoenen staat en oprecht nieuwsgierig bent. Kortom, je durft jezelf uit te spreken, hebt ambitie, neemt verantwoordelijkheid en gaat geen uitdaging uit de weg. Je bent positief ingesteld en gericht op samenwerking. We zoeken iemand die direct mee kan draaien in het huidige team. Verder ben je collegiaal en beschik je over hbo werk- en denkniveau. Je hebt geen 9 tot 5 mentaliteit. Wij zoeken naar een nieuwe collega die:

• Ervaring heeft opgedaan in een soortgelijke functie;
• Ervaring in de opsporing heeft (dit is een pré);
• Per situatie:
  • Informatie verzamelt, structureert en analyseert;
  • Onderscheid maakt tussen feiten en meningen;
  • Afwegingen beargumenteert en beslissingen onderbouwt.

Competenties

Lef, eigenaarschap, resultaatgerichtheid en een assertieve instelling.

Jouw toekomstige collega's

Vanaf 1 januari 2025 valt dit team binnen het netwerk Sociaal. Het team bestaat uit circa 33 collega's en heeft een professionele en open werksfeer waarin ruimte is voor persoonlijke ontwikkeling en samenwerking met andere teams binnen de organisatie.

Wat bieden wij?

Wij bieden een prettige werksfeer in een team van enthousiaste professionals, waarbij kwaliteit voorop staat. De functie is ingedeeld in schaal 9 (max. bruto €4811,- per maand bij een fulltime dienstverband, salarispeil 1 oktober 2024. Je wordt ingeschaald op basis van je ervaring.

Je krijgt een tijdelijke arbeidsovereenkomst van een jaar die bij goed functioneren wordt omgezet naar een vaste aanstelling.

Overige informatie

Neem dan contact op met Daniëlla de Rooij via of via . Daniëlla vertelt jou graag geheel vrijblijvend tijdens een (digitaal) kopje koffie meer over deze functie en je toekomstige collega's. Ook vrijblijvend de sfeer proeven op de afdeling behoort tot de mogelijkheden.

Informatie over de sollicitatieprocedure kun je krijgen van Gianni Woearbanaran (recruiter) via of via .